2019年度左右格局招賢帖
道同者,請上座
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【招聘職位】
資深策劃(1名):
1、 全局思維:左右格局以經營全局思維見長,我們需要有戰略思維的策劃高手。
2、 創新意識:左右格局目前70%的項目是新經濟領域企業,我們需要你的創新意識和能力,共同挑戰商業未知。
3、 溝通才能:從需求界定到價值交付,需要你發揮高效、有效的溝通才能。
備:全日制本科及以上學歷,市場營銷、廣告學、新聞傳播學、工商管理學等相關專業。負責完成完整方案的策劃與撰寫;獨立完成或參與客戶端的提案;有正規策劃公司三年以上經驗,各種營銷理論成竹在胸,有較好的親和力較強的執行力,善于溝通,有戰略定位和快消品全案服務經驗優先。
見習文案(2名):
1、敏于文字:對文字有著強烈的敏銳度,相比華麗辭藻,我們更看重你的思想和靈性。
2、心懷夢想:有明晰的職業規劃,有志在文案策劃領域有所作為,對待文字工作既能快意恩仇又能耐得寂寞。
備:全日制本科及以上學歷,新聞傳播學、廣告學、漢語言文學等對口專業,負責企業宣傳、廣告、促銷等各類計劃、活動方案和文案的撰寫;學習能力強,有較好的親和力,善于溝通,有實習經驗形象佳者優先!
資深品牌設計師(1名):
1、策略思維: 熟悉企業經營、品牌運作,擅長品牌傳播原理,有想象力的深度思考者 。
2、設計能力: 擁有用商業思維審視設計的能力,能獨立幫助客戶塑造差異化品牌形象。
備:工作經驗3年以上,須有服務品牌經驗,能獨立出方案,負責品牌項目品牌形象塑造,項目提案PPT設計以及項目小組的日常運營管理。
插畫師(1名):
1、腦洞大開:不管你天馬行空,還是鷹擊長空,我們陪你開啟更多不可能的腦洞?
2、風格獨立:時尚標新、可愛賤萌、潑辣灑脫、古靈精怪…我們需要與眾不同的你和你的創作。
備:工作經驗2年以上,擁有良好的美術基礎,基本功扎實(形/結構/透視是基本功),擅長多種插畫風格,主要負責“IP”創意和內容輸出,根據創意主題設計繪出相關場景及畫面,能匹配不同創意需求的插畫表現。
新媒體運營(1名):
1、深諳傳播:有敏銳的市場洞察力,對人性有深刻的認知,熟悉各種形式的媒介傳播。
2、精于運營:負責新媒體(微信公眾號、喜馬拉雅號、抖音、微視等)的傳播策劃和運營,提升品牌的品牌影響力和關注度。
備:工作經驗1年以上,負責文創IP的多平臺化運營,有扎實的文案策劃能力、撰寫能力,思維敏捷,邏輯性強;較好的溝通能力,能夠主動提報想法,擅長溝通與協作,熱愛傳播推廣;有過新媒體運營工作或內容編輯推廣等商業類項目經驗的優先。
【我們是誰】
左右格局@,經營戰略創新者
左右格局,成立于2010年,一家以“讓戰略落地”為經營使命的咨詢公司,
一家提供“經營戰略咨詢+品牌系統構建+營銷系統落地”于一體的全案服務型智力機構,
一家以“創新”為核心方法、以“窮理盡性”為價值觀的特色創新體。
| 一站式系統服務,讓戰略落地 |
經營理念:靠專業吃飯
左右格局的每一位成員都是創作者,我們把所有的精力和能量都聚焦在為客戶解決問題的關鍵點上,因此“專業”成為我們生存和發展的根本動力,也成為公司經營管理的核心理念。
基于此,我們有以下幾點準則:第一,充分尊重自身專業,不參與任何形式的比稿;第二,靠專業獲取客戶,不做任何形式的行賄;第三,堅守咨詢師的職業操守,不詆毀同行不隨意提供免費咨詢。
價值觀:窮理盡性
窮理盡性出自《易經》之文“窮理盡性以至于命 ”,意為“窮”物之“理”,徹底認識天地萬物存在的必然性和規律性,“盡”己之“性”,從理性自覺高度實現自我主體的統一,如此達成自然之“命”的終極境界,即不可征服的理想人格。
窮理盡性要求左右格局人順勢而為,堅持“全局觀”、“發展觀”和“本質觀”的底層思維行事,絕不做違背天理和人道的事情。
窮理盡性要求左右格局人凡事徹底,對待客戶的問題、對待方案的創意、對待行業的學習都要秉持入木三分、窮究根本的專業態度。
窮理盡性要求左右格局人心懷理想,將個體自我蘊藏的全部積極力量升華于世界,在事業中創造,以實現人生價值。
人才觀:相信人、釋放人、成就人
左右格局認為“商業社會,所有的問題都是人的問題”,相信人、釋放人、成就人是公司最樸素的人才觀點,我們相信每一位進入左右格局的人都是志同道合之士,我們努力釋放每一位同仁的天性和才能,我們努力搭建平臺助力每一位同仁成就理想人生。
同時,作為左右格局人,可以歷練以下幾種特質:
1、要有經營思維
作為經營戰略咨詢領域的專業人士,我們必須對經營有所認知和實踐,并用經營思維進行自我管理。
2、要有創新意識
創新是左右格局的生命,是我們最重要的方法,我們必須時刻武裝創新意識,用創新解決一切問題。
3、要有團隊精神
團隊精神的基建是項目協作,升華是學習分享、生活互助,我們共同打造一個有情有義的大家庭。
【聯系我們】
如果你對這樣的左右格局感興趣,對未來的自我有同樣的期許……
那么,請帶上你獨特的視野來左右談談
工作地點:深圳福田
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0755-85230003 (周一至周五工作時段)
作品&簡歷發至: hr@zygj.net (簡歷請附帶資薪范圍和近期照片)
聯系人:人事部 李小姐
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